СТАТЬИ
Будь в курсе что происходит на рынке e-commerce. Внедряй новые фишки первым!
Самые последние обновления, как пользоваться всеми функциями для 100% успеха.

Добавление сотрудников в SelSup

Дата публикации: 23.12.2021
484
Дата обновления: 24.07.2024

Рассказываем, как добавить сотрудника и дать вашему сотруднику доступ к определённым функциям SelSup.
Разграничение пригодится, когда вы наняли сотрудника и хотите ограничить его функционал, чтобы избежать случайных ошибок и скрыть коммерческую информацию.

Добавление должности

Подробнее о работе с должностями в SelSup рассказываем тут.

Вверх

Добавление пользователя и разграничение прав доступа

Чтобы добавить пользователя, перейдите в раздел Сотрудники, вкладка Пользователи. Нажмите «Добавить пользователя».
Заполните данные для нового пользователя.

Для каждого пользователя прописывается:

  • ФИО (можете заполнять как угодно — эта информация только для Вас),
  • должность — выберите стандартную или создайте новую,
  • логин и пароль — придумайте сами,
  • телефон — по желанию,
  • электронная почта — по желанию,
  • права доступа — выберите из выпадающего списка,
  • организация, к которой у него будет доступ. Если не выбирать, доступ будет ко всем вашим организациям.

При выборе прав доступа ориентируйтесь на подсказки внизу окна.

 

  • Администратор — полный доступ.
  • Менеджер товаров — имеет функционал для отгрузки товаров, создания карточек и работы с заказами. Не видит вашу аналитику продаж, финансы, закупочные цены
  • Оператор — не имеет доступа к основному меню и товарам. Работает только по заданиям. Имеет минимальный функционал.
  • Рекламщик/ аналитик — видит только аналитические данные и статистику, не может редактировать товары.
  • Закупщик — имеет доступ только к закупкам, закупочным ценам.
  • Сотрудник склада — видит только задания на отгрузку, заказы и приёмку товаров.
  • Контент-менеджер — имеет доступ только к созданию карточек
  • Просмотр карточек — имеет доступ только к просмотру раздела Товары — без возможности редактировать карточки и любую информацию о них

Нажмите «Сохранить».

Администратор может удалять и редактировать данные о сотрудниках, в том числе логин и пароль.


Так видит SelSup сотрудник с ролью менеджера товаров. Он может создавать товары, работать с карточками и делать заказы на отгрузку.

Так выглядит окно для сотрудника с ролью оператора. Он видит только задания по упаковке товаров и комплектации заказов. Остальное меню скрыто.

Обратите внимание, что количество добавленных сотрудников/пользователей зависит от Вашего тарифа.
Вверх

Редактирование пользователя

Для редактирования добавленного сотрудника в разделе Сотрудники, выберите нужного и нажмите на значок карандаша в столбце «‎Изменить»‎.
Откроется страница редактирования, в которой Вы можете ввести необходимые изменения и поменять права доступа, затем нажмите «Сохранить», чтобы применить изменения.

Вверх

Удаление пользователя

Чтобы удалить сотрудника из SelSup в разделе Сотрудники, выберите нужного и нажмите на крестик рядом в столбце «‎Удалить»‎. Пользователь будет удален из SelSup.

Эффективность сотрудников можно отслеживать в дашборде SelSup.

Следите за обновлениями программы в нашем Telegram — канале и на сайте в разделе «Новости SelSup». Читайте блог — там много полезных статей.

    Оставьте заявку

    И наш эксперт свяжется с вами в ближайшее время

      Как с вами связаться?

      Заполните форму и мы свяжемся с вами в ближайшее время

        Как с вами связаться?

        Заполните форму и мы свяжемся с вами в ближайшее время

          Заполнить заявку

          Заполните форму и мы свяжемся с вами в ближайшее время

          Как с вами связаться?

          Расскажите о вашей площадке

          Название:

          Ссылка:

          Тип площадки:

          Размер вашей аудитории в месяц:

          Насколько знакомы с возможностями SelSup?

          Как вы планируете продвигать SelSup в качестве партнера?:

            Расскажите о вашем опыте использования Selsup

            Подписаться на рассылку
            Присоединяйтесь к списку наших подписчиков, чтобы получать последние обновления и статьи на ваш e-mail.
            Спасибо!
            Ваша заявка принята. Мы свяжемся с вами в ближайшее время.